La performance est un critère qui permet d’évaluer le savoir-faire ou les compétences d’une entreprise dans un domaine précis. Lorsqu’une entreprise ou une start-up est assez performante, elle arrive à augmenter facilement son chiffre d’affaires ainsi que sa notoriété. Au vu de ces avantages, en tant que chef d’entreprise, vous devrez toujours chercher à améliorer la performance de votre société.
Catégorie :
Actu
-
-
Lorsque l’on désire trouver des opportunités pour permettre de placer une partie de ses liquidités dans une grande multitude de produits complémentaires : l’investissement dans des produits boursiers prend tout son sens. Pouvoir capitaliser en version 2.0 (dématérialisée) apportera son lot d’atouts et favorisera grandement le placement d’argent dans de tels produits.
Capitaliser dans des produits boursiers grâce à une
… -
Le terme dynamique de groupe renvoie généralement au fonctionnement d’un groupe en particulier. Toutefois, le sens de cette expression va bien plus loin. Ralliant psychologie et sociologie, elle révèle particulièrement les attitudes à adopter en groupe. Comment définir clairement la dynamique de groupe ? Quelles sont ses étapes ? Comment construire un groupe ? Découvrez les réponses ici.
La dynamique
… -
Travailler en open space permet de renforcer l’efficacité des employés d’une entreprise en facilitant la communication. Il faut noter qu’en France de nombreux employés travaillent en open space dans leur entreprise. Mais avant d’opter pour cette configuration des bureaux, il est préférable de savoir qui travaille en open space. Trouver dans cet article qui peut travailler en open space.
Une
… -
Aujourd’hui, le monde est instable et les temps de crise se succèdent et sont indicatifs pour les entreprises et les gestionnaires. La « crise » prend chaque jour un nouveau visage qui laisse les dirigeants souvent démunis. Face à une concurrence mondialisée et exacerbée, à la nécessité de respecter des normes de production de plus en plus exigeantes ou à …